Victoria laboral en los aeropuertos Dulles y Reagan
Los asistentes de sillas de ruedas, limpiadores de cabinas y de terminales así como manipuladores de equipaje de los Aeropuertos Dulles y Reagan celebraron el miércoles 17 de julio el voto de la Junta Directiva de la Autoridad de Aeropuertos Metropolitano de Washington para promulgar una política que garantice por primera vez que todos los empleadores del aeropuerto proporcionen licencia por enfermedad remunerada.
La victoria es el resultado de una campaña de cuatro años dirigida por los trabajadores y apoyada por la alcaldesa de DC, Muriel Bowser, el senador Tim Kaine (Virginia), el gobernador de Maryland, Wes Moore, el congresista Gerry Connolly, legisladores de Virginia y organizaciones comunitarias.
A partir del 1 de enero de 2025, los trabajadores tendrán acceso a 40 horas de licencia por enfermedad remunerada al año.
“Al permanecer unidos y lograr que los legisladores se involucraran en su lucha de cuatro años, los trabajadores de servicios aeroportuarios pudieron obtener beneficios básicos que la mayoría de nosotros damos por sentado”, dijo el vicepresidente ejecutivo de la 32BJ, Jaime Contreras.
«Es un gran alivio saber que puedo tomarme un tiempo libre en el trabajo para cuidar de mi salud sin perder un día de salario, pero aún necesito ayuda para pagar toda la atención médica que me salvará la vida», dijo Marcellus Foster, un empleado de servicio al cliente de Dulles.
