Demandan a la administración de Trump por despidos masivos de trabajadores federales en período de prueba

 

El fiscal general de Maryland, Anthony Brown, lidera la coalición de fiscales generales en la demanda federal que se presentó el jueves por la noche en Maryland, donde el estado estima que alrededor del 10% de los hogares reciben salarios del gobierno federal.

 

“Las medidas draconianas de la administración Trump-Vance podrían provocar la pérdida de decenas de miles de empleos, la alteración de cientos de miles de vidas y la pérdida de decenas de millones de dólares en ingresos aquí en Maryland”, dijo el viernes el gobernador demócrata Wes Moore en apoyo de la denuncia.

 

El viernes, Brown presentó una solicitud para obtener una orden de restricción temporal en un tribunal federal de Maryland con el fin de detener más despidos de empleados federales en período de prueba y reincorporar a aquellos que ya han sido despedidos.

 

Los despidos masivos causarán cargas y gastos irreparables a los estados, según la demanda, porque los estados tendrán que apoyar a los trabajadores recientemente desempleados y revisar y resolver las solicitudes de asistencia por desempleo. Más de 800 trabajadores federales despedidos en Maryland ya han solicitado prestaciones por desempleo, según la oficina de Brown.

 

La demanda también sostuvo que los despidos dañarán las finanzas estatales debido a la pérdida de ingresos fiscales.

 

“Los despidos masivos e ilegales de empleados federales por parte del presidente Trump son un ataque flagrante contra el servicio civil, que arroja a miles de familias trabajadoras a una situación financiera difícil”, dijo Brown, un demócrata, en un comunicado de prensa. “En lugar de cumplir la ley y notificar a los estados, su administración tomó por sorpresa a Maryland, obligándonos a lidiar con las devastadoras consecuencias económicas y sociales”.

 

Trump, un republicano, ha dicho que está apuntando al fraude, el despilfarro y el abuso en un gobierno federal inflado. El presidente y el Departamento de Eficiencia Gubernamental de su asesor Elon Musk han despedido tanto a trabajadores nuevos como a los de carrera, y han pedido a los líderes de la agencia que planifiquen «reducciones de personal a gran escala». La purga ha generado una serie de demandas, ya que los sindicatos y los fiscales generales han desafiado la autoridad de Doge. Los intentos de comunicarse con la Casa Blanca y el Departamento de Justicia para obtener comentarios fueron infructuosos.

 

Los trabajadores en período de prueba han sido blanco de despidos en todo el gobierno federal porque generalmente son nuevos en el trabajo y carecen de la protección total del servicio civil.

 

Aunque las agencias federales afirmaron que los empleados fueron despedidos por desempeño o conducta insatisfactoria, la demanda dijo que los despidos fueron parte del intento de la administración de reestructurar y reducir todo el gobierno.

 

Eso significa que la administración estaba obligada a cumplir las leyes y regulaciones federales que rigen las reducciones de personal a gran escala, según la demanda. Por ejemplo, las regulaciones exigen que las agencias gubernamentales consideren la antigüedad, el desempeño y la condición de veterano de un empleado al tomar decisiones de despido, dijeron los abogados. Las regulaciones también suelen exigir que se notifique el despido con 60 días de antelación en caso de reducción de personal.

 

“Esto ha infligido y seguirá infligiendo daños graves e irreparables a los Estados demandantes, ya que ahora deben lidiar con un aumento repentino del desempleo, sin el aviso previo requerido por el estatuto y las regulaciones federales (de reducción de personal)”, afirma la demanda.

 

Los fiscales generales piden al tribunal que reintegre a los empleados despedidos y detenga más despidos de empleados federales.

 

Los otros estados que se han sumado a la demanda son Arizona, California, Colorado, Connecticut, Delaware, Hawái, Illinois, Massachusetts, Michigan, Minnesota, Nevada, Nueva Jersey, Nuevo México, Nueva York, Oregón, Rhode Island, Vermont y Wisconsin. El Distrito de Columbia también es demandante.