21 de noviembre de 2017Actualizado
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Washington creará Academia de Infraestructura

Para preparar a los residentes en trabajos requeridos.

Washington creará Academia de InfraestructuraLa Infrastructure Academy empezará a funcionar en 2018 en una localidad temporal ubicada al este del río Anacostia, y con fondos del presupuesto de la ciudad. Foto: Cortesía.

Jossmar Castillo
Washington Hispanic

E

l Distrito de Columbia anunció la creación de una academia para capacitar a los residentes en labores donde la mano de obra es requerida y los salarios decentes en el área de infraestructura.

Esta semana la alcaldesa Muriel Bowser firmó un memorando de intención, de lanzar DC Infrastructure Academy, que consiste en la asociación del gobierno local con compañías de utilidades, sindicatos y otras organizaciones del sector privado para la capacitación de los participantes.

Este programa “le dará a los residentes la oportunidad de aprender al detalle la manera en que nuestra ciudad funciona, desde las utilidades, transporte y logística, operaciones y tecnologías verdes, para asegurarse de que son los primeros en fila cuando haya que asegurar los trabajos de infraestructuras de hoy y mañana”, dijo Bowser esta semana.

La alcaldesa dijo también que este año, la mitad de los trabajos de infraestructura no fueron llenados, a pesar de que en promedio pagan unos 48 dólares por hora.

Oficiales del Departamento de Servicios de Empleos de Washington (DOES, en inglés), estiman que en los próximos 10 años la industria de infraestructuras experimentará un éxodo de cerca de 2.5 millones de empleados que dejarán sus trabajos y que simplemente se jubilarán.

La academia funcionará a partir del 2018 con 16.75 millones de dólares provenientes del presupuesto del Distrito, junto con contribuciones de procedentes de la fusión entre Pepco y Exelon.

La alcaldesa del Distrito también anunció la expansión del programa de Aprendizaje, que se enfoca en preparar a los residentes en las áreas de tecnología de la información, construcción, la industria hotelera, entre otros.

En la actualidad, hay más de 290 patrocinadores de aprendices (empleadores y sindicatos) registrados en el distrito que proporcionan capacitación para aprendices a más de 1.185 residentes a través de los ocho distritos.

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